公司各單位：

      2017年以來，公司始終強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)的重要性，鼓勵(lì)要求廣大干部職工積極學(xué)習(xí)技術(shù)、管理知識(shí)，為萬洋的發(fā)展做好充足的儲(chǔ)備。為規(guī)范日常工作，公司相繼下發(fā)了部分管理制度文件，梳理了主要業(yè)務(wù)流程規(guī)范。為提高員工規(guī)范工作意識(shí)，加大文件落實(shí)執(zhí)行力度，科學(xué)開展經(jīng)營管理行為，確保公司各項(xiàng)工作穩(wěn)定有序開展，經(jīng)公司研究決定，開展“2018年集中學(xué)習(xí)活動(dòng)”，現(xiàn)將有關(guān)工作通知如下：

      一、“2018年集中學(xué)習(xí)活動(dòng)”工作安排

   （一）時(shí)間安排

      2018年8月15日——2018年10月31日，每周至少一次，以不耽誤日常工作為宜，可選在中午休息時(shí)間或下午下班后開展。

   （二）參加人員

      行政后勤全體人員，各分廠班組長以上管理人員。

   （三）學(xué)習(xí)內(nèi)容

      1.公司相關(guān)制度規(guī)范、業(yè)務(wù)流程等；2.部門規(guī)章、業(yè)務(wù)流程、專業(yè)知識(shí)等；3.人事管理制度、工作紀(jì)律等；4.黨建相關(guān)知識(shí)，如《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》；5.學(xué)習(xí)內(nèi)容包括但不限于以上內(nèi)容，有助于提高員工業(yè)務(wù)水平、規(guī)范日常工作的資料皆可作為學(xué)習(xí)內(nèi)容。

   （四）學(xué)習(xí)形式

     1.公司層面組織各單位管理人員學(xué)習(xí)行政、人事、財(cái)務(wù)管理等制度。

     2.以處室為單位（保衛(wèi)科、餐廳單獨(dú)開展）組織學(xué)習(xí)部門相關(guān)管理制度，部門規(guī)章，工作流程，業(yè)務(wù)知識(shí)等。

     3.可采用集中授課、學(xué)習(xí)研討等多種形式，引導(dǎo)廣大黨員同志、業(yè)務(wù)骨干開展自學(xué)活動(dòng)，鼓勵(lì)采用視頻、PPT、公司釘釘部門群或全員群推送學(xué)習(xí)資料，便于全員參與學(xué)習(xí)。

    二、具體要求

     （一）此次活動(dòng)，各單位精心組織，結(jié)合實(shí)際工作，務(wù)求實(shí)效；要切實(shí)起到幫助提高員工規(guī)范工作意識(shí)，了解規(guī)章制度，清楚工作流程、熟悉業(yè)務(wù)知識(shí)的作用；切不可支差應(yīng)付，只走形式，不求效果。

     （二）各單位負(fù)責(zé)人要帶頭學(xué)習(xí)，做好表率，要結(jié)合本單位工作實(shí)際，親自參與或指導(dǎo)制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，于8月14日前報(bào)至綜合辦，郵箱：475071625@qq.com；要按照活動(dòng)計(jì)劃認(rèn)真落實(shí)，整理本部門學(xué)習(xí)資料，留存學(xué)習(xí)記錄（組織記錄、簽到表、學(xué)習(xí)照片等材料）。

    三、保障機(jī)制

    （一）公司綜合辦牽頭組織審計(jì)處、企管辦、人事處、生產(chǎn)處對(duì)各單位學(xué)習(xí)情況進(jìn)行抽查并記錄，活動(dòng)結(jié)束后，對(duì)各單位學(xué)習(xí)成果進(jìn)行統(tǒng)一考評(píng)。

    （二）各單位每月3號(hào)前上報(bào)上月度學(xué)習(xí)記錄。10月下旬各單位要對(duì)學(xué)習(xí)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)，將學(xué)習(xí)活動(dòng)總結(jié)上報(bào)綜合辦。

    （三）該項(xiàng)工作納入8、9、10月份部門績效考核，對(duì)拒不執(zhí)行或效果明顯不理想的單位進(jìn)行通報(bào)；部門學(xué)習(xí)效果要作為部門獎(jiǎng)金主要分配依據(jù)，經(jīng)過學(xué)習(xí)仍出現(xiàn)工作流程不熟悉，部門規(guī)章不清楚，業(yè)務(wù)知識(shí)不了解等情況的員工，單位領(lǐng)導(dǎo)可采用批評(píng)教育、部門內(nèi)部檢討等形式進(jìn)行督促改進(jìn)。對(duì)仍無視工作紀(jì)律或無法正常開展日常業(yè)務(wù)工作的人員上報(bào)公司人事處。

   （四）活動(dòng)聯(lián)系人

    綜合辦：王若云663838；企管辦：任雨杰691697。

    濟(jì)源市萬洋冶煉（集團(tuán)）有限公司

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